什么是单位退休?个人退休和单位退休有什么区别?

admin 阅读:597 2022-04-08 13:16:18 评论:0

个人退休其实就是由自己缴社保,并未参与任何一家单位,没有跟公司签订劳动合同,那么这样的城镇职工,在退休的时候就是个人退休啦。而单位退休的也就是跟它的意思反过来,是个人参保是在用人单位的,是公司帮我们缴纳五险一金,并把承担较大部分的缴费,这类城镇职工,退休就叫做单位退休。
那么个人退休跟单位退休有什么区别呢?养老金领取的会不会不一样?
其实养老金是一样的,区别在于退休手续、退休年龄和缴费负担方面。


退休手续不同

在单位的参保,单位会给你办手续的,一般都是由单位统一的办理。我们要做的事,就是提供身份证和填写申请表这些材料。
我们要以个人身份参保,需要填写的就是退休申请表,准备相关的申请材料,并且把这些材料递交给社保服务窗口,就可以办理退休啦。
个人退休就要自己去社保机构办理退休,单位退休就要单位帮你去办理退休手续。


女性退休年龄不同

一般来说,无论是个人参保的灵活就业人员,还是在单位上班的职工,男性的法定退休年龄都是在60周岁,主要在女性退休年龄上有些不同。
单位上班的女工人,退休年龄是50岁。女性灵活就业人员,个人的退休年龄是55岁。不过,女性灵活就业人员的法定退休年龄是没有一个具体统一的规定,也有地方时实行50岁退休,大部分都是55岁的退休年龄。
在现实当中,由于非本地户籍,无法参加灵活就业人员社保,或者是想要提前5年退休的女性。会选择一个像桔子保这样的公司挂靠,所以负担会更重些。但想要50岁就退休,多掏点钱也是很值得的。


社保缴费不同

那么个人参保和单位参保,还有缴费的不同。
如果是在单位参保,那么我们知道单位会帮我们缴纳大部分的社保费用的,这是我们作为员工的福利,但是缴纳大部分,并不是缴纳全部,个人还是需要缴纳一些费用的,只需要缴纳8%的费用,不过能够参加全部五险,保障更全面。
但是个人参保的话,并且不是挂靠单位参保,以灵活就业方式参保。就要承担全部的20%,负担会更重一些,并且险种只有两种,也就是养老保险和医疗保险。


总的来说,个人以灵活就业参保,具有一定的局限性,并且非本地户籍人员是不能再本地以灵活就业方式参保的,这个时候我们也不妨找到一个第三方公司,在这家单位挂靠!

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